معرض الفجيرة للتوظيف يستقطب 5000 باحث عن عمل

استقبل 2200 طالب وظيفة خلال يومين

يشهد معرض الفجيرة الرابع للتوظيف المقام تحت رعاية صاحب السمو الشيخ حمد بن محمد الشرقي عضو المجلس الأعلى حاكم الفجيرة، في يومه الثاني إقبالاً كبيراً يواكب التطور النوعي الذي يشهده المعرض لتوفير الوظائف للخريجين المواطنين، حيث من المتوقع أن يزوره أكثر من 5000 طالب وظيفة في إمارة الفجيرة والمنطقة الشرقية .

وقال الشيخ المهندس محمد بن حمد بن سيف الشرقي مدير الحكومة الالكترونية، رأيت أن أتواجد في المعرض منذ الصباح بهدف تشجيع الموظفين في جناح حكومة الفجيرة على استقطاب أكبر كم من الطلبات الراغبة في التوظيف لدى الحكومة الالكترونية لاسيما في التخصصات المطلوبة، وتلقينا حتى الآن ما يقارب 30 طلب وظيفة وجميعها في it وهو التخصص الذي نريده حيث توجد لدينا شواغر في نظم المعلومات . .

حول المعرض، قال في الحقيقة لأول مرة يكون المعرض بهذا الشكل المتطور كما ونوعا وان يشارك فيه 71 عارضاً من القوات المسلحة والقوات الجوية ودوائر الحكومة الاتحادية والمحلية ومؤسسات القطاع الخاص التي كان لها تواجد كبير أيضا، وفي الحقيقة هذا المعرض جاء متميزا وجاذبا لكل الخريجين بما يوفره لهم من وظائف نوعية .

وقال محمد خليفة الزيودي مدير دائرة الموارد البشرية بحكومة الفجيرة (الجهة المنظمة للمعرض) أعلنت مؤسسة اتصالات الإمارات أنها ستقدم للراغبين في العمل 100 شاغر خصصت لهذا المعرض دون غيره من أبناء الفجيرة والمنطقة الشرقية الباحثين عن وظائف، كما تم الإعلان من قبل شركة الإمارات للاتصالات المتكاملة (دو) عن توفير 100 وظيفة أخرى للمتقدمين في جناح الشركة حيث سيتم فرز جميع طلبات التوظيف وتصنيفها بحسب المؤهل ومدى مناسبة للوظيفة المطلوبة .

إضافة إلى ذلك فإن مجموعة الفطيم أعلنت أنها وفرت 40 وظيفة للراغبين في العمل داخل مراكز الصيانة فيها على مستوى الدولة .

وقال محمد الزيودي من المتوقع أن يصل تعداد الزائرين لهذا المعرض على مدى ثلاثة أيام حوالي 5000 طالب وظيفة ليس فقط من إمارة الفجيرة وإنما من كلباء وخورفكان ودبا الفجيرة ودبا الحصن والمناطق النائية التابعة لها .

وبلغ عدد الطلبات التي قدمت واستلمتها الجهات المشاركة في المعرض من حكومية (محلية واتحادية) ومؤسسات القطاع الخاص ما يقارب 2200 طلب وظيفة .

وأكد مدير دائرة الموارد البشرية في حكومة الفجيرة أن المعرض الحالي حرصنا فيه على أن تشارك الكثير من المؤسسات سواء من العاصمة أبوظبي أو دبي أو المؤسسات الحكومية في الفجيرة وشركات القطاع الخاص ووصل العدد الإجمالي للمشاركين 71 دائرة ومؤسسة توفر أكثر من 500 وظيفة للباحثين عن عمل .

وقال جمال خليفة لوتاه مدير بإدارة التوطين وتنمية الكوادر الوطنية بشركة الاتصالات المتكاملة، حددت الإدارة العليا للشركة ممثلة في الموارد البشرية فيها 100 وظيفة هذا العام ،2010 وبالطبع هذه الشواغر مطروحة بقوة في هذا المعرض القائم في الفجيرة، حيث نطلب تخصصات في التسويق وإدارة الأعمال والهندسة والموارد البشرية والقانون وجميعها متاح أمام المتقدين لشغل وظائف سواء في مقر الفجيرة أو مقار الشركة على مستوى الدولة، لأن هذه الوظائف تخص شواغر الشركة على مستوى الإمارات .

وأضاف حققت الشركة نسبة توطين وصلت إلى 20% وحوالي 35% في الإدارة العليا ونتطلع إلى الوصول لنسبة تتجاوز 23% مع نهاية العام الجاري، ونأمل أن تصل نسبة التوطين كذلك إلى 50 % في غضون الخمس سنوات القادمة، مشيراً إلى أن الشركة اعتمدت برنامجاً أو مساقاً خاصاً يؤهل ويدرب المواطنين لمدة 18 شهرا نظرياً وعملياً .

وقال أحمد إبراهيم مسؤول العلاقات العامة والاتصال الجماهيري بمطار الفجيرة الدولي نشارك في هذا المعرض سنويا لتوفير عدد من الوظائف الموجودة في المطار أمام المواطنين الباحثين عن فرص مناسبة وتتماشى مع الشروط المطلوبة ولدينا الآن 10 شواغر داخل المطار خاصة بالكهرباء والأرصاد الجوية وهندسة، وتلقينا حتى الآن 150 طلب وظيفة من الجامعيين .

وصل عدد الموظفين في المطار إلى 500 موظف منهم 20% مواطنين والوظائف الإدارية وصلت نسبة التوطين فيها 95 % وقمنا بتوطين برج المراقبة في المطار لأنه مكان حساس ولدينا أول موظفة مواطنة في برج المراقبة وهي بدرية الكندي .

وقال محمد العيسوي مدير الموارد البشرية بشركة صناعات اسمنت الفجيرة نبحث في هذا المعرض ومن خلال مشاركتنا عن الكفاءات المواطنة لان التوطين العشوائي مضر للشخص الباحث عن العمل ومضر كذلك بالوطن لأننا نريد شخصاً يبدع في مجال عمله وليس مجرد شخص يجلس من دون فائدة . . وبناء عليه فإننا نعمل في الشركة على البحث عن الطاقات الوطنية الفاعلة والمفيدة والتي تمتلك تخصصات تناسب وظائفنا .

وقال أحمد جاسم الزعابي (جهاز حماية المنشآت والمرافق الحيوية) تلقينا حتى الآن 1200 طلب توظيف خاصة بالوظائف العسكرية والمدنية وبالطبع نشارك في هذا المعرض لأن لدينا شواغر يمكن أن تستوعب اكبر كم من الطلبات المقدمة بشرط أن تتماشى مع متطلبات الوظيفة . . وتلقينا طلبات من خريجي الثانوية العامة والدبلوم والجامعة في مختلف التخصصات الحيوية .

وقال محمد عزت (مدير التطوير التجاري بشركة إسكان) لدينا شواغر لأكثر من 20 شخصاً في الهندسة والحسابات والإدارة وتلقينا حوالي 300 طلب من المواطنين الباحثين عن عمل . وسوف نبدأ عملية التوظيف خلال الأسبوعين القادمين بعد فرز الطلبات وانتقاء أفضل المتقدمين وفق الشروط الخاصة بالشركة والمحددة سلفا .

وقال مجيد سعيد سالم (الدائرة المالية) تشارك الدائرة المالية بحكومة الفجيرة في هذا المعرض منذ الدورة الأولى لكونه من المعارض الجادة، لاسيما وأن الدائرة تسعى إلى زيادة نسب التوطين فيها بشكل كبير للغاية خاصة في السنوات الأخيرة حيث تم توظيف عدد من المواطنات المتخصصات في الحسابات والأعمال الأخرى المهمة طبقا لتوجيهات الحكومة .

ووصل عدد الطلبات التي تلقيناها في المعرض على مدى اليومين السابقين حوالي 500 طلب وتتوفر لدينا وظائف في المحاسبة وإدارة الأعمال .

من جانبها قالت شيخة علي عبد الله (باحثة عن عمل) تخرجت قبل 5 سنوات في معهد إدارة الأعمال وقدمت في كثير من الدوائر الحكومية لاسيما في الشارقة لأنني من خورفكان ولكن لم أوفق في الحصول على عمل مناسب لي، لذلك جئت لأشارك في هذا المعرض وأقدم أوراقي فربما أحصل على وظيفة تناسب مؤهلي في إحدى المؤسسات أو الشركات الكبرى المشاركة في هذا المعرض لإنقاذي من شبح البطالة المخيف .

وقالت فاطمة مراد إسماعيل أنا خريجة دبلوم it من تقنية الفجيرة وابحث عن عمل منذ فترة وكنت قبل ذلك من حملة الثانوية العامة وبقيت منذ العام 2003 ابحث عن وظيفة دون جدوى وبعد حصولي على الدبلوم لم احصل على الوظيفة التي ابحث عنها منذ سنوات ولكن لم احصل على أي وظيفة حتى الآن .

وقالت منى البلوشي أنا أيضا رأيت أن المعرض سيكون مفيدا لي في الحصول على وظيفة تناسب دبلوم it الذي حصلت عليه من تقنية الفجيرة قبل 6 سنوات من الآن .